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Face à l’épidémie du Coronavirus-COVID-19, la CFE-CGC répond aux questions que se posent les salariés sur le télétravail, durée du travail, activité partielle...
Interview de François Hommeril, président de la CFE-CGC dans Libération
Au motif de maintenir l’activité économique ou de préparer la reprise de cette activité après la crise Covid-19, de plus en plus d’employeurs demandent aux salariés de remplir individuellement un questionnaire « santé ».
Face à l’épidémie du Coronavirus-COVID-19, la CFE-CGC répond aux questions que se posent les salariés sur le télétravail, durée du travail, activité partielle...
Quelles sont les obligations de l'entreprise ?
Déclaration commune des organisations syndicales et patronales représentatives.
Communiqué de presse du SNB CFE-CGC
Entretien avec Thierry Amouroux, porte-parole du syndicat national des professionnels infirmiers (SNPI CFE-CGC).
Alors que l'épidémie de coronavirus oblige des millions Français à rester chez eux et à télétravailler, comment le management doit-il s’adapter à cette nouvelle configuration ? Éléments de réponse.
Afin d’endiguer la progression du Coronavirus, le confinement de la population a été demandé. Rappel des principales modalités pratiques concernant les salariés.
L'employeur peut-il restreindre l’utilisation d’internet d’un salarié ? Surveiller les connexions internet ? Il a le droit de restreindre l’utilisation d’internet par ses salariés à partir des outils de travail professionnels.
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Qu’est-ce que le congé de proche aidant ?
Depuis 2017, le dispositif a remplacé le congé de soutien familial : il permet au salarié d’interrompre temporairement son activité professionnelle pour s’occuper d’une personne qui présente un handicap ou une perte d’autonomie.
Quel travail et quels métiers en 2030 ? L’Association pour l’emploi des...
