Emploi
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Alors que l'épidémie de coronavirus oblige des millions Français à rester chez eux et à télétravailler, comment le management doit-il s’adapter à cette nouvelle configuration ? Éléments de réponse.
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Afin d’endiguer la progression du Coronavirus, le confinement de la population a été demandé. Rappel des principales modalités pratiques concernant les salariés.
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L'employeur peut-il restreindre l’utilisation d’internet d’un salarié ? Surveiller les connexions internet ? Il a le droit de restreindre l’utilisation d’internet par ses salariés à partir des outils de travail professionnels.
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Durant vos études, vous pouvez être amené à faire un stage dans un milieu professionnel. Si vous n’êtes pas considéré comme salarié, vous bénéficiez néanmoins de droits et de protections.
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À l’occasion de la journée internationale des droits des femmes, la CFE-CGC dévoile son MOOC de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, un outil pratique et pédagogique de formation à distance.
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Plébiscité par les salariés, en particulier les cadres, le télétravail est en plein essor. S’il présente de nombreux avantages (meilleure conciliation des temps de vie, hausse de la productivité…), le dispositif doit toutefois être encadré.
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Secrétaire national CFE-CGC, Jean-François Foucard évoque la nouvelle application devant permettre à chaque salarié, via son Compte personnel de formation (CPF), de trouver, réserver et payer la formation de son choix.
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Le droit de grève est un droit constitutionnel qui s'exerce dans le cadre des lois qui le réglementent.
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La question se pose donc plus que jamais !
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Lutter contre le racisme, l’antisémitisme et la xénophobie, c’est lutter contre les discriminations
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Dans le cadre de l’alternance entre les organisations patronales et syndicales, Christine Lê (CFE Énergies) a été élue à la présidence de l’Association pour l’emploi des cadres.
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Tout accident dont l’origine est professionnelle est considéré comme un accident du travail (AT) et ouvre droit à une prise en charge, sous conditions.
Vidéos
Changement climatique : bienvenue en 2054
La lutte contre le changement climatique doit mobiliser l’ensemble des acteurs économiques et sociaux. Les entreprises ont un rôle important à jouer dans la transition écologique, mais les salariés peuvent eux aussi agir en changeant leurs propres comportements. La CFE-CGC est plus que jamais engagée dans ces questions environnementales.
Prévention de l’usure professionnelle, aménagement des fins de carrière,...