Accord de branche, accord sur le courtage, clause de revoyure, siège des DRH pour obtenir des augmentations de salaire : la Fédération présidée par Francky Vincent met le paquet sur la rémunération dans l’assurance.

Une nouvelle donne légale renforce les droits des lanceurs d’alerte. La CFE-CGC, qui estime que la lutte contre la corruption passe par une protection effective de ces derniers, salue cette évolution.

Une étude de la Dares, cellule d’études du ministère du Travail, se penche sur les instances de représentation du personnel (IRP) dans les entreprises. Une autre souligne l’importance des délégués syndicaux.

Lors des « Rencontres de l’Hémicycle », Gérard Mardiné, secrétaire général confédéral, a donné la vision de la CFE-CGC sur les nouveaux enjeux de l’entreprise sociale, rappelant la nécessité d’en faire évoluer la gouvernance.

Par décision de justice, la CFE-CGC a obtenu le droit de connaître les engagements pris par Nokia lors du rachat d’Alcatel-Lucent. Une avancée fondamentale pour la transparence et la protection de l’emploi. Récit par le délégué syndical central, Olivier Marcé.

Secrétaire général de la CFE-CGC ADP, Rachid Eddaidj fait le point sur les mouvements de grève au sein d’Aéroports de Paris et sur les négociations salariales en cours avec la direction.

Peu médiatisée, la crise qui mine l’Agence française de développement (AFD) est pourtant symbole d’une pratique du dialogue social scandaleuse. Qui fait réagir et combattre les élus de la CFE-CGC.

Tribune - Secrétaire national CFE-CGC au dialogue social, Gilles Lécuelle évoque la portée du nouvel accord national interprofessionnel conclu par les partenaires sociaux pour moderniser le paritarisme.

Seul syndicat au sein de la compagnie de croisière, la CFE-CGC vient de signer un solide accord sur l’égalité professionnelle et la QVCT, témoigne Cédric Michel, délégué syndical.

Élu lors du congrès de Nantes des 15 et 16 juin 2022, Gilles Le Stir a pris les rênes de la Fédération Chimie. Contraint par une temporalité courte, il s’appuie sur une feuille de route en cinq points.

Salaires gelés depuis 2014, conditions de travail dégradées… Après une grève nationale fin mai, l’intersyndicale reste mobilisée au sein de la chaîne de parfumeries, témoigne Christelle Launé, déléguée syndicale centrale CFE-CGC.

Une volonté commune d’avancer mais de grandes différences d’appréciation sur les moyens à mettre en œuvre. C’est ce qui ressort de la première rencontre bilatérale entre Élisabeth Borne et François Hommeril, le mercredi 25 mai.