Actualité sociale de la CFE-CGC - tout

Le magazine CFE-CGC n°30 est paru ! À la une : en immersion en Essonne, les pompiers nous ouvrent leurs portes, un entretien avec Sébastien Konieczny, directeur de recherche CNRS et un dossier spécial paroles de jeunes militants.

Une enquête du Syndicat National de la Banque et du Crédit (SNB/CFE-CGC) met en lumière la transformation des métiers bancaires sous l’effet de l’intelligence artificielle, les usages et craintes des salariés, et la nécessité d’un dialogue social transparent.

Négociation du PAP, listes des candidats, campagne sur le terrain, communication… À l’occasion du renouvellement de nombreux comités sociaux et économiques en entreprise, conseils pratiques aux sections syndicales et aux militants.

CDC Habitat et les syndicats ont signé un accord relatif au soutien du déploiement de l’intelligence artificielle. Objectif : identifier les leviers d’innovation tout en préservant les emplois.

Tribune – Secrétaire nationale CFE-CGC en charge du secteur Europe, international et droits humains, Anne-Catherine Cudennec en appelle à une réglementation européenne utile, démocratique et protectrice.

Le groupe Michelin et les syndicats ont signé un nouvel accord sur la santé au travail, intégrant les risques psychosociaux (RPS). Nicolas Mirvault, délégué syndical CFE-CGC et un des négociateurs, revient sur les mesures mises en place.

Directeur de recherche CNRS au Centre de recherches en informatique de Lens spécialisé en intelligence artificielle, distingué pour ses travaux sur la fusion et la révision des connaissances, Sébastien Konieczny évoque les grands enjeux du déploiement de l'IA.

La justice a validé le droit du CSE de GE Vernova à obtenir une expertise avant toute négociation de RCC. Une décision qui fait désormais référence pour tous les CSE de France face aux réorganisations imposées.

Alors que la Banque de France fait état d’une résilience des fonds durables européens, Nicolas Blanc, secrétaire national CFE-CGC à la transition économique, évoque la portée de la réforme 2024 du label investissement socialement responsable.

Le télétravail demeure très majoritairement prisé par les entreprises employant des cadres, selon une étude APEC. Peu d’employeurs réduisent le dispositif ou envisagent de le faire, conscients des enjeux en termes de productivité et d’attractivité.

Feuille de route pour lutter contre le changement climatique et réduire les émissions de gaz à effet de serre, la troisième SNBC, soumise à une consultation publique, doit prochainement être adoptée par décret. Décryptage et analyses CFE-CGC.

Reconnaissance professionnelle, la médaille d’honneur du travail récompense la fidélité, l’ancienneté et le mérite des salariés.